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Gouvernant(e) Général(e) H/F


Description de l'offre

Le /la Gouvernant(e) contribue à développer la qualité et l’image de marque de l’établissement.
Le /la Gouvernant(e) véhicule l’image de l’hôtel par son attitude exemplaire, sa gentillesse, son professionnalisme et sa disponibilité.

Son métier :
La responsabilité principale du/de la gouvernant(e) est de veiller à l'entretien et à la propreté des chambres des appartements/hôtel. Il/elle encadre le travail des femmes de chambres en établissant le planning de travail dans les étages, contrôle l'état de propreté des chambres après leur nettoyage, vérifie le bon fonctionnement des installations sanitaires et électriques et s'assure que rien ne manque.
Le /la Gouvernant(e) encadre également l'équipe des lingères et veille à ce que le linge de l'hôtel, comme celui confié par les clients, soit nettoyé avec qualité et dans les délais. Il/elle est responsable de la gestion des stocks des mini-bars et des produits servant à l'entretien des chambres et des couloirs des étages. Le /la Gouvernant(e) Polyvalent(e) rend compte A la direction.

Ses activités sous la responsabilité de notre Gouvernante Générale sont :
▪ Etablir le planning de travail dans les étages,
▪ Encadrer, vérifier et former l'équipe,
▪ Gérer les stocks,
▪ Contrôler les chambres et les parties communes de l’hôtel, stockages et réserves.
▪ S’assurer du bon déroulement de la prestation Room Service en étroite collaboration avec le
Service F&B.
▪ Maintenir une saine relation avec le département de Maintenance et assurer un suivi.
▪ Répondre aux réclamations des clients et gérer les réserves des clients.
Ses qualités principales :
- Qualités d’organisation et diplomate.
- Sens des responsabilités, du service client et de la perfection.
- Dévouement à son métier, une implication.
- Soigneux(se) avec le matériel.


Résumé de l'offre

Employeur Alternativa
Référence offre employeur GG-01
Secteur d'activité Housekeeping
Métier Gouvernant
Expérience 2 à 3 ans
Lieu Courchevel 1850
Contrat CDD
Temps complet
39h
Date d'embauche 16/11/2026
Durée 5,0 mois
Possibilité de logement Oui
Langues

Anglais B2 - avancé - Exigé

Espagnol - Exigé

Permis

- Exigé

Possibilité de logement
Oui
Prise de poste
16/11/2026
Type de contrat
CDD
Conditions
Temps complet
39h

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